15 junge Menschen haben am 1. August ihre Ausbildung beim Siegburger Haustechnik- und Industriedienstleister Dr. Starck & Co. GmbH angetreten. Die bundesweit präsente Unternehmensgruppe beschäftigt derzeit insgesamt 65 Azubis in neun Berufsbildern rund um die Gebäude- und Umwelttechnik, die Isoliertechnik und den Rohrbau.
Geschäftsführer Michael Starck begrüßte die Neulinge bei einem Betriebsrundgang und machte deutlich, worauf es ihm ankommt: „Leistung, gute Noten, die richtige Einstellung sowie ein angemessenes Verhalten gegenüber Kollegen und Vorgesetzten sind Indikatoren für eine spätere Übernahme.“ 165 ihrer 440 Mitarbeiter hat die familiengeführte Starck-Gruppe selbst ausgebildet. „Wer bei uns lernt, ist zukunftssicher aufgestellt “, betonte der Firmen-Chef.
Typisch für viele Familienunternehmen sind eine hohe Arbeitsplatzsicherheit und – Leistung sowie Loyalität vorausgesetzt – hervorragende Entwicklungschancen. Gute Karriereperspektiven bieten sich auch, weil Dr. Starck weiter wächst. Seit dem vergangenen Jahr sind die neu gegründete Dr. Starck Kälte Klima Köln GmbH und die Inox Gesellschaft für Rohrsysteme und Feinblechsonderbau aus Hillscheid Teil des bundesweit und auch international operierenden Netzwerks.
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